Cuando la temperatura en Qingdao alcanzó los 35 °C, Histar® lanzó su "Iniciativa de Refrigeración de Verano", entregando suministros y servicios para aliviar el calor a los equipos de taller e I+D. Además de sopa helada de frijol mungo y jugo de ciruela a diario, se instalaron refrigeradores industriales en las áreas de producción para mantener las temperaturas por debajo de los 28 °C, mientras que los ingenieros de campo recibieron kits de refrigeración con fundas protectoras del sol y ventiladores portátiles.
Para combatir la fatiga causada por el calor, la empresa adaptó el horario de trabajo de verano a "8:00 a 17:00 con una hora de descanso para comer", y abrió una zona de descanso en la azotea con juegos de mesa y una minibiblioteca. "Jugar al billar a la sombra al mediodía me ayuda a concentrarme mejor por la tarde", comentó Xiao Li, ingeniero de I+D.
El programa también incluyó capacitación sobre prevención de golpes de calor impartida por médicos comunitarios y botiquines de primeros auxilios en cada planta. "En una empresa pequeña, es más importante que los empleados se sientan como en casa", afirmó el Supervisor Administrativo, anunciando los planes para una "Jornada de Puertas Abiertas para Familias" para invitar a familiares a la fábrica y fortalecer la cohesión del equipo.
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